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EFTP a través de Aprendizajes de Calidad

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Conferencia virtual: EFTP a través de Aprendizajes de Calidad

La próxima edición de las conferencias virtuales de UNESCO-UNEVOC debatirá con los interesados el tema “EFTP a través de Aprendizajes de Calidad”.

La conferencia tendrá lugar del 15 al 26 de junio de 2015 en el Foro Digital UNESCO-UNEVOC. Para inscribirse, pulse en el enlace arriba indicado.

Antecedentes

El aprendizaje es una institución social de larga historia, que durante siglos aseguró la transmisión de competencias profesionales entre generaciones. En todo el planeta, el aprendizaje adopta formas distintas, a menudo modernizadas.

Enfrentados a la crisis global del empleo juvenil, a grandes porcentajes de jóvenes desempleados y a desfases de competencias, muchos países exploran la opción de crear programas de aprendizaje para dar solución a estos problemas. Otros, por su parte, tratan de modernizar y formalizar sus aprendizajes informales y tradicionales como vía para ampliar y difundir una educación y formación técnica y profesional (EFTP) de calidad.

Esta conferencia virtual desea mejorar nuestra comprensión de la formación de aprendices, y en particular de los aprendizajes formales de calidad. El objetivo de la conferencia será estimular el debate y compartir conocimientos entre los participantes sobre cuestiones como:

  • ventajas de la formación de aprendices;
  • protagonistas que deben participar;
  • elementos o desafíos clave para crear o mejorar las formaciones y las prácticas de aprendizaje ya existentes;
  • métodos para impulsar la formación de aprendices y lograr la participación de empresarios
Las ideas, opiniones y experiencias de los participantes ayudarán a detectar temas esenciales y buenas prácticas en todo el planeta.

Para comenzar, lean por favor la Nota introductoria (en inglés).

Moderadora

La conferencia virtual será moderada por Alessandra Molz, consultora e investigadora internacional en desarrollo de competencias y mercado de trabajo. Alessandra posee una amplia experiencia internacional de trabajo en el campo del desarrollo de competencias, políticas de empleo y de mercado laboral en todas partes del mundo. En particular, ha colaborado con la Organización Internacional del Trabajo -OIT- y con su Centro Formativo Internacional, para el cual concibió y dirigió la “Academia del Desarrollo de Competencias” de la OIT.

También logró valiosas experiencias trabajando para el Centro Europeo para el Desarrollo de la Formación Profesional - CEDEFOP - y para el Programa de Desarrollo de Naciones Unidas PNUD.



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